（2021年 深圳社保最全咨詢）

　　社保，就是我們平常說(shuō)的五險(xiǎn)

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休后每月給你發(fā)養(yǎng)老金

　　醫(yī)療保險(xiǎn)，看病住院可以報(bào)銷

　　生育保險(xiǎn)，生孩子的花費(fèi)可以報(bào)銷，還可以領(lǐng)取生育津貼（有些地方生育保險(xiǎn)已并入醫(yī)療保險(xiǎn)）

　　失業(yè)保險(xiǎn)，被炒魷魚了，或者公司倒閉，可以每月領(lǐng)補(bǔ)貼

　　工傷保險(xiǎn)，因工受傷或者得了職業(yè)病，可以報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)，領(lǐng)取補(bǔ)貼

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例

　　一、深圳戶籍(基本+地補(bǔ))

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：14%+1%

　　個(gè)人繳納：8%

　　合計(jì)：23%

　　2、分賬比例

　　個(gè)人賬戶：8%

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資

　　4、舉例說(shuō)明（請(qǐng)以實(shí)際用人單位繳納或個(gè)人繳納為準(zhǔn)）

　　深戶職工小明工資總額4000元，則單位+個(gè)人繳納為4000*14%+4000*8%=880元

　　二、非深圳戶籍

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：14%

　　個(gè)人繳納：8%

　　合計(jì)：22%

　　2、分賬比例

　　個(gè)人賬戶：8%

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資

　　4、舉例說(shuō)明（請(qǐng)以實(shí)際用人單位繳納為準(zhǔn)）

　　非深戶職工小明工資總額4000元，則單位+個(gè)人繳納為4000*13%+4000*8%=840元

　　醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例

　　一檔醫(yī)療保險(xiǎn)

　　一、非企業(yè)單位（一般民營(yíng)企業(yè)就是這個(gè)）

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：6%+0.2%

　　個(gè)人繳納：2%

　　合計(jì)：8.2%

　　2、分賬比例

　　（1）不滿45歲的

　　個(gè)人賬戶：5%

　?。?）滿45歲的

　　個(gè)人賬戶：5.6%

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%

　　4、舉例說(shuō)明

　　非企業(yè)單位職工小李月工資總額3000元，單位+個(gè)人交為5009×8.2%=410.74

　　二、企業(yè)單位

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：5%+0.2%

　　個(gè)人繳納：2%

　　合計(jì)：7.2%

　　2、分賬比例

　　（1）不滿45歲的

　　個(gè)人賬戶：5%

　?。?）滿45歲的

　　個(gè)人賬戶：5.6%

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%

　　4、舉例說(shuō)明

　　企業(yè)單位職工小王月工資總額3000元，單位+個(gè)人交為5009×7.2%=360.65元

　　二檔醫(yī)療保險(xiǎn)(基本+地補(bǔ))

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：0.5%+0.1%

　　個(gè)人繳納：0.2%

　　合計(jì)：0.8%

　　2、分賬比例

　　個(gè)人賬戶：0

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　深圳市上年度在崗職工月平均工資

　　4、舉例說(shuō)明

　　單位為職工選擇參加二檔醫(yī)保，單位+個(gè)人繳交為8348×0.8%=66.78元

　　三檔醫(yī)療保險(xiǎn)(基本+地補(bǔ))

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：0.4%+0.0.05%

　　個(gè)人繳納：0.1%

　　合計(jì)：0.55%

　　2、分賬比例

　　個(gè)人賬戶：0

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　深圳市上年度在崗職工月平均工資

　　4、舉例說(shuō)明

　　單位為職工選擇參加三檔醫(yī)保，單位+個(gè)人繳交為8348×0.55%=45.91元

　　生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：0.45%

　　個(gè)人繳納：0%

　　合計(jì)：0.45%

　　2、分賬比例

　　個(gè)人賬戶：0

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為最低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　4、舉例說(shuō)明

　　職工小李月工資5000元，應(yīng)繳生育保險(xiǎn)費(fèi)為5000×0.45%=22.5元，全部由單位承擔(dān)

　　失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例

　　1、繳費(fèi)比例

　　單位繳納：0.7%

　　個(gè)人繳納：0.3%

　　合計(jì)：1%

　　2、分賬比例

　　共濟(jì)金：1.5%

　　個(gè)人賬戶：0

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　最低工資

　　4、舉例說(shuō)明

　　無(wú)論職工小明的工資總額為多少，繳費(fèi)基數(shù)都是2200元，所以最終的額度為2200*0.7%+2200*0.3%=18.92元

　　工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和比例

　　1、繳費(fèi)比例

　　根據(jù)行業(yè)類別分八檔基準(zhǔn)費(fèi)率，分別如下（具體檔次，可以咨詢公司人事）

　　0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%，注意2019年1月至2020年12月，在工傷保險(xiǎn)現(xiàn)行費(fèi)率基礎(chǔ)上階段性下調(diào)30%

　　2、分賬比例

　　共濟(jì)金：全部

　　個(gè)人賬戶：0

　　3、繳費(fèi)基數(shù)

　　職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員月平均工資（6756元）的3倍，下限為本市最低工資。

　　4、舉例說(shuō)明

　　某單位適用四擋的基準(zhǔn)費(fèi)率0.63%，該單位小明月工資為5000元，應(yīng)繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)用為5000*0.63%*70%=22.05元（費(fèi)用由單位承擔(dān)）

　　深圳個(gè)人繳納社保

　　百度搜索“深圳社保局”，進(jìn)入官網(wǎng)后選擇“個(gè)人網(wǎng)上服務(wù)系統(tǒng)”，使用賬號(hào)登錄，沒有賬號(hào)的可現(xiàn)行注冊(cè)

　　選擇“個(gè)人參保管理”-“本市戶籍靈活人員參保登記”；提交信息，提交審核即可

　　申請(qǐng)條件：

　　具有深圳市戶籍，需同時(shí)符合以下條件：

　　1.年滿18周歲且未達(dá)到國(guó)家規(guī)定的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年齡

　　2.未在全日制學(xué)校就讀

　　3.未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)

　　注：深戶個(gè)人不能繳納公積金

　　非深戶不可以在深圳繳納社保，可以在戶籍地個(gè)人繳納社保

　　第一：參保對(duì)象的法律強(qiáng)制性不同

　　你是單位職員，用人單位應(yīng)按規(guī)定給您繳納社保養(yǎng)老保險(xiǎn)由您和用人單位按一定比例共同繳納，個(gè)人繳納部分由企業(yè)代扣

　　如果您是個(gè)體工商戶，沒有在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，非全日制從業(yè)人員或其他靈活就業(yè)人員，且具有深圳戶籍，那么你可以個(gè)人繳納社保，個(gè)人繳納社保，個(gè)人繳納社保，采取自愿原則，法律上沒有強(qiáng)制要求

　　第二：繳納險(xiǎn)種不同

　　個(gè)人繳納社保，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　注：醫(yī)療保險(xiǎn)，含生育險(xiǎn)

　　單位繳納社保有五險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，抵押保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)

　　注：個(gè)人擔(dān)保和單位參保養(yǎng)老金的計(jì)算公式都是一樣的，簡(jiǎn)單一句話，在繳費(fèi)基數(shù)一致的情況下單位繳納和個(gè)人繳納退休后領(lǐng)取的養(yǎng)老待遇是一樣的

　　所以就不用擔(dān)心單位繳納和個(gè)人繳納，在退休后養(yǎng)老金會(huì)不同的問題啦

　　社保斷繳，后果可能很嚴(yán)重，不信我們來(lái)看看。

　　1、無(wú)法享受醫(yī)保

　　大部分地區(qū)，從社保斷繳的次月起，就沒法享受職工醫(yī)保了

　　一旦斷繳超過3個(gè)月，必須重新繳滿6個(gè)月，才能再次使用醫(yī)保報(bào)銷

　　如果這期間不巧生病住院，不好意思，醫(yī)保一分不報(bào)，全得自己掏

　　另外社保斷繳次月，也無(wú)法享受產(chǎn)檢費(fèi)、分娩費(fèi)等報(bào)銷，后續(xù)的生育津貼也很可能拿不到

　　注：這兩年有生育打算，或已懷有身孕的女性，千萬(wàn)不要斷繳社保

　　2、影響買房

　　社保斷繳，對(duì)買房資格會(huì)有很大影響，尤其是在限購(gòu)比較嚴(yán)的地區(qū)。

　　3、無(wú)法拍車牌

　　這個(gè)主要針對(duì)一些車牌比較難搞的地區(qū)，比如深圳，上海。

　　除了上面這些，社保斷繳也會(huì)對(duì)積分落戶產(chǎn)生影響，斷繳時(shí)間過長(zhǎng)，還會(huì)對(duì)以后的養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)產(chǎn)生影響。

　　現(xiàn)在大部分地區(qū)規(guī)定，要退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金，養(yǎng)老保險(xiǎn)至少得累計(jì)交滿15年，如果想退休后終身享受醫(yī)保，醫(yī)療保險(xiǎn)要累計(jì)交滿20-25年。

　　所以說(shuō)，工作可以辭，社保不可斷

　　這里，小編給你提供幾個(gè)可行的解決辦法，幫你實(shí)現(xiàn)社保不斷

　　方法一：離職后，在次月15號(hào)前就入職新公司，一般公司會(huì)在每月15日前，幫員工繳納上月的社保和公積金，這樣就可以無(wú)縫對(duì)接

　　方法二：如果沒能很快找到新工作，可以和老東家協(xié)商，讓他們暫時(shí)繼續(xù)幫你繳社保，費(fèi)用你自己出

　　方法三：如果因?yàn)榉N種原因，無(wú)法讓老東家繼續(xù)幫你繳社保，就只能通過社會(huì)其他途徑代繳了

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