（深圳“秒批”應(yīng)屆生落戶：有理想有才華的年輕人是一座城市的未來(lái)）

　　文|張鵬

　　6月12日，深圳市人才引進(jìn)辦理新政重磅出臺(tái)，畢業(yè)生接收可通過(guò)個(gè)人申辦方式辦理，實(shí)現(xiàn)辦理零費(fèi)用；學(xué)歷信息審核網(wǎng)上完成，報(bào)到落戶一起辦，網(wǎng)上預(yù)約不等待，真正做到零排隊(duì)；從網(wǎng)上申辦到辦理落戶，全過(guò)程僅需一次跑動(dòng)。

　　接收條件有三條，其中稍微有點(diǎn)門(mén)檻的是：具有全日制大專(zhuān)以上普通高等教育學(xué)歷。而另外兩條很難稱(chēng)得上是門(mén)檻：身體健康；“未參加國(guó)家禁止的組織及活動(dòng)，無(wú)刑事犯罪記錄?！?/p>

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　　深圳人才資源已足夠豐富

　　深圳的前途之遠(yuǎn)大，人才之豐富，就業(yè)機(jī)會(huì)之多，已經(jīng)無(wú)需多言。既然深圳人才已然不少，為什么它還要繼續(xù)大刀闊斧地引進(jìn)人才？

　　從某些指標(biāo)上來(lái)說(shuō)，深圳早就已經(jīng)“人滿為患”。

　　早在2005年，當(dāng)時(shí)深圳市領(lǐng)導(dǎo)就在多個(gè)場(chǎng)合提出，深圳當(dāng)時(shí)面臨“四個(gè)難以為繼”：一是土地、空間難以為繼；二是能源、水資源難以為繼；三是實(shí)現(xiàn)萬(wàn)億GDP需要更多勞動(dòng)力投入，而城市已經(jīng)不堪人口重負(fù)，難以為繼；四是環(huán)境承載力難以為繼。

　　歷史走到今天，深圳和大多數(shù)城市一樣意識(shí)到：年輕有活力有專(zhuān)長(zhǎng)的人是城市繼續(xù)上行的主要力量來(lái)源。深圳搶人著眼國(guó)內(nèi)，證明了其“不拘一格降人才”的氣度。

　　深圳一出手就把兄弟城市和一些所謂“新一線城市”的引才門(mén)檻給降低了——只要全日制大專(zhuān)就可以。

　　其隱含的意思是：我要全口徑、大批量的人才，我要拿深圳這塊金字招牌網(wǎng)羅全中國(guó)有夢(mèng)想有野心的年輕人。

　　▲全國(guó)134個(gè)典型城市2017年人口自然增長(zhǎng)率

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　　深圳仍需要人才繼續(xù)“補(bǔ)血”

　　深圳為什么要這樣做？首先，人口不是負(fù)擔(dān)而是資源，甚至是原動(dòng)力，既然是資源，當(dāng)然要搶。這些人來(lái)了之后要?jiǎng)?chuàng)業(yè)要就業(yè)要納稅要消費(fèi)，都是生產(chǎn)力。

　　深圳非常清楚地意識(shí)到年輕有沖勁是這個(gè)城市的標(biāo)簽和動(dòng)力之一，因此要不斷強(qiáng)化和亮出這個(gè)標(biāo)簽。

　　何況深圳這樣的彈丸之地沒(méi)有什么足以笑傲各城的自然資源，有人才給深圳“補(bǔ)血”，就是深圳所可仰賴的最大資源。

　　其次，吸引年輕人的好處顯然易見(jiàn)——城市公共服務(wù)的負(fù)擔(dān)小，企業(yè)用工成本相對(duì)低，這對(duì)深圳的高房?jī)r(jià)、高房租有對(duì)沖作用。

　　當(dāng)然，深圳在住房政策方面動(dòng)作也很猛——大學(xué)本科以上人才可以同地段商品住房6折左右的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)人才住房；符合收入財(cái)產(chǎn)限額標(biāo)準(zhǔn)等條件的戶籍居民可最低以同地段商品房5折的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)安居型商品房。（目前還是處于征求意見(jiàn)階段）

　　說(shuō)實(shí)話，深圳在基礎(chǔ)教育、醫(yī)療服務(wù)等方面遠(yuǎn)不能和某些城市相比，但深圳來(lái)了個(gè)精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)——不少90后沒(méi)那么在意下一代的事兒，更不會(huì)太關(guān)心去治療感冒是否要排長(zhǎng)龍，他們有著更大的野心。

　　既然如此，來(lái)深圳吧，一線城市完善的基礎(chǔ)設(shè)施、充足的就業(yè)機(jī)會(huì)賦予人生無(wú)限可能，而不足的地方可以一起創(chuàng)造改進(jìn)，所謂“來(lái)了就是深圳人”既是一句口號(hào)，也是現(xiàn)實(shí)映照。

　　▲圖片來(lái)源：視覺(jué)中國(guó)

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　　大城市該具備“不拘一格降人才”的氣魄

　　而且，雖然深圳的人才或者說(shuō)人口密度已經(jīng)不小，但是在結(jié)構(gòu)的優(yōu)化上還是存在迭代空間。

　　深圳的科技創(chuàng)新、生物醫(yī)藥、金融等領(lǐng)域永遠(yuǎn)都缺頂尖人才和后備軍，頂尖人才當(dāng)然要靠企業(yè)、政府合力想盡各種辦法攬才，龐大的基礎(chǔ)用工也需要90后就業(yè)者踴躍加入。

　　因此，敞開(kāi)大門(mén)讓年輕人涌入這座夢(mèng)想之城，用他們的熱情、拼搏打造粵港澳大灣區(qū)的“科創(chuàng)之城”，這是深圳人無(wú)時(shí)無(wú)刻不在努力的目標(biāo)。

　　大城市就該具備這樣的氣魄與眼光。青年人既代表創(chuàng)新能力，也表征消費(fèi)潛力，留住了青年人，就留住了這座城市的未來(lái)。尤其是在第一波人口紅利消失的時(shí)候，靠青年人的創(chuàng)新創(chuàng)造力，一座城市才能找到新的驅(qū)動(dòng)，即便這座城市本已有足夠多的人才。

　　開(kāi)放的城市永遠(yuǎn)歡迎人才。未來(lái)，城市競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加殘酷和激烈，一步落后可能步步落后，深圳此舉意在儲(chǔ)備更多人才，為城市的二次騰飛蓄力，這對(duì)于年輕人、企業(yè)、城市都是多贏的好事。

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