（別不當回事！大學生一旦失去“應屆生身份”，報考這些單位就難了）

　　文/曉寧說教育

　　金九銀十的就業(yè)階段馬上就要到來了，應屆大學畢業(yè)生要把握住機會，爭取了被自己心儀的工作錄取。

　　今年大學生就業(yè)難度再次增加，不僅僅是因為大學畢業(yè)生增加了80萬人，更多的還是因為市場經(jīng)濟并不是很景氣，很多行業(yè)都受到了一定的打擊。部分公司為了能有更好的發(fā)展，出現(xiàn)了裁員還有節(jié)約用人成本的情況。

　　這樣自然就會直接導致大學生們就業(yè)出現(xiàn)困難了。但是越是這樣學生們越不能放棄，也不要焦慮，畢竟剛剛畢業(yè)的大學生還擁有著往屆就職學生沒有的身份，那就是“應屆畢業(yè)生”。

　　就業(yè)門檻低。應屆畢業(yè)生自身最大的優(yōu)勢，就是可塑性比較強，公司怎么培養(yǎng)學生們未來就會在哪一個領域里面發(fā)展。應屆畢業(yè)生在就業(yè)的時候，也沒有那么多亂七八糟的工作經(jīng)驗要求，就業(yè)的門檻比較低。

　　落戶有優(yōu)勢?，F(xiàn)在很多省份為了留住人才，給予了名校應屆畢業(yè)生落戶本地的政策。就比如說上海，只要學生們是指定大學畢業(yè)的應屆生，就能直接落戶本地，擁有很多人羨慕的上海戶口。

　　相應的人才補貼。這也是同樣為了留住人才的政策，會給本地畢業(yè)的應屆學生提供住房或者是交通補助，就比如說杭州，為應屆畢業(yè)的本科生，連續(xù)發(fā)放三年的人才補貼，每年的金額高達元。

　　就業(yè)簽約保障。因為學生們在應屆畢業(yè)生，所以在簽訂就業(yè)合同的時候，和會先簽訂一份三方協(xié)議，這其實就是明確學校、用人單位還有學生三方之間的義務。

　　現(xiàn)在就業(yè)市場不景氣，同時也存在很多陷阱，學生們有學校一方作為堅強的后盾，在就業(yè)簽約的時候是更加有保障的。

　　報考鐵飯碗有優(yōu)勢。為了緩解大學生的就業(yè)壓力，國家下發(fā)了很多的政策。應屆大學生在考公考編的時候，有更多的崗位可以選擇，而且競爭力比較低，所以學生們珍惜這個身份，更容易上岸。

　　終上所述，應屆畢業(yè)生的身份是非常珍貴的，基本上也是大學生在就業(yè)的時候一個強有力的班長。但是如果學生不了解，找工作的時候?qū)覍遗霰?/strong>，最后隨便找一家單位先工作了，但是之后不滿意還想要換，可就要失去應屆畢業(yè)生的身份了。