(「系統(tǒng)更新」留學(xué)生落戶申請材料重要變動)
上周留學(xué)生落戶系統(tǒng)更新了,對于直接落戶的留學(xué)生在提交落戶申請時,必須要上傳勞動合同!
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其他申請類型的留學(xué)生則為非必須提交項。
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哪些留學(xué)生可以直接落戶?
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?、僭趪ň常┩飧咚酱髮W(xué)、國際知名科研機構(gòu)等擔(dān)任相當(dāng)于副教授、副研究員及以上職務(wù)的留學(xué)人員
?、谠谑澜?00強知名企業(yè)、跨國公司等擔(dān)任高級管理、技術(shù)、科研職務(wù)的留學(xué)人員
?、劢?jīng)上海市人力資源和社會保障局認(rèn)定為高層次人才的留學(xué)人員
?、茉趪ň常┩飧咚酱髮W(xué)學(xué)習(xí)獲得博士學(xué)位的留學(xué)生
?、莓厴I(yè)于世界排名前50院校的留學(xué)生
?。哟笫澜缑A魧W(xué)人員引進力度相關(guān)措施)
勞動合同具體要求
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政策解析:
·簽訂勞動合同期限≥2年
·提交落戶申請時勞動合同期限≥3個月
·如約定試用期需度過試用期后進行申報
·勞務(wù)派遣合同不能申請落戶
雖然以上5類留學(xué)生來上海全職工作后就可以直接申辦落戶,但還是需要滿足像勞動合同這樣的落戶基礎(chǔ)條件的!
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