（長寧出臺安居政策，助力海歸人才來滬創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)）

　　人民網(wǎng)上海6月23日電（唐小麗）“長寧區(qū)這項留學生專屬的安居政策真的太贊了，解決了我的后顧之憂，讓我能夠安心留在上海發(fā)展?！睌y程后端研發(fā)工程師、畢業(yè)于美國伊利諾伊大學的卞同學在拿到人才公寓的鑰匙后激動地說。

　　在他今年回國來滬初期，工作沒有落實，居住更是大問題的最困難時期，長寧區(qū)出臺了專門針對留學回國（境）人才的安居政策，讓他感受到了家的溫馨，更加堅定了他留下來的信心。

　　今年以來，長寧區(qū)深入貫徹落實市委、市政府新時代上海實施人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略要求，緊緊抓住虹橋國際開放樞紐建設(shè)機遇和具有世界影響力的國際精品城區(qū)建設(shè)目標，著力打造更具競爭力的開放之城、更富創(chuàng)造力的智慧之城、更有吸引力的宜居之城、更強凝聚力的人民之城，形成開放特征最鮮明、高端產(chǎn)業(yè)最集聚、城區(qū)配套最完備、輻射功能最突出的“最虹橋”，著眼于緩解海歸人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)初期住房需求，打破人才政策與單位綁定的做法，不以就業(yè)和地域作為前提條件，制定出臺了《留學人員回國（境）過渡期內(nèi)租住人才公寓專項支持政策》，為符合條件的留學回國（境）人員提供最長12個月、最高4.5萬元的租金補貼。

　　在政策制定和實施過程中，長寧區(qū)著力抓好政策的頂層設(shè)計和落地實施，吸引更多海外優(yōu)秀人才在上海創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。一是堅持全球視野，延攬優(yōu)秀人才。樹立全球引才工作理念和國際導向，強化人才磁場效應，聚焦留學人員回國來滬創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實際需求，精準制定專項支持政策，旨在使上海成為廣大海外學子回國（境）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的首選之地和首發(fā)之城。二是堅持創(chuàng)新突破，優(yōu)化服務模式。專項支持政策取消了人才同單位綁定的做法，無論是否在長寧工作、無論是否有工作、即使仍然在海外，都可以進行申請。同時，開發(fā)微信程序，做到全程線上辦理，拎包入住。三是堅持政府主導、市場化運作。借助市場化運作的人才公寓來提供房源。通過人才公寓租金補貼方式減輕留學回國（境）人員租金壓力，同時引導鼓勵各類市場主體提供更多面向留學回國（境）人員的房源。

　　政策于今年2月底發(fā)布后，引起了人才和企業(yè)的持續(xù)關(guān)注，廣大海外優(yōu)秀人才紛紛踴躍報名申請，一大批企業(yè)通過該項支持政策吸引延攬海外優(yōu)秀人才。截至6月中旬，首批100套房源已約滿。

　　今年2月底，在美國約翰霍普金斯大學學習即將畢業(yè)的樓同學，在網(wǎng)上了解到該項政策，立即通過線上程序提交了申請材料，第2天即審核通過。5月份，樓同學學成回國來滬，在完成了入境集中隔離后，于6月下旬順利入住人才公寓?，F(xiàn)在，樓同學可以安心尋找心儀的工作了。

　　政策實施以來，有效助力了企業(yè)成功引進海外優(yōu)秀人才。3月初，位于臨空園區(qū)的跨國公司地區(qū)總部博世集團，通過區(qū)重點企業(yè)服務工作群了解到該支持政策，在后續(xù)的招聘中，通過對該支持政策深入廣泛的宣傳，成功引進了畢業(yè)于牛津大學控制工程專業(yè)的博士研究生陸同學，陸同學在3月底前順利入住位于公司附近、步行僅需10分鐘的留學生公寓。

　　長寧區(qū)人力資源和社會保障局負責人表示，下一步將加快人才公寓認定，加推一批房源，盡力滿足海歸人才入住需求。同時，將為入住人才積極提供落戶、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等一系列精準服務，讓更多人才扎根長寧創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　(責編：唐小麗、軒召強)

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